WERTVOLLE IMPULSE: “Das Interessante an den Gesprächen mit Martin Wedgwood ist für mich die unaufdringliche Art, mit der ich hier sehr wertvolle Impulse bekomme. Die Fragen, welche Herr Wedgwood stellt, sind nicht immer bequem und selten schnell zu beantworten. Gerade deswegen erlauben sie mir, über das bereits Erreichte hinauszugehen, meine eigene Perspektive zu erweitern und mein Projekt entscheidend vorwärts zu bringen.”

Gerd Kalmbach, Unternehmer, Trainer & Autor

WEITREICHEND: “Die neuen Wege, die mir Martin Wedgwood aufgezeigt hat, sind mir heute bei meiner Arbeit sehr hilfreich. Oft waren es nur Kleinigkeiten, die einem den Blick getrübt haben. Martin Wedgwood hatte jedoch die Fähigkeit, mit seiner stets ruhigen, immer kompetenten Art und Weise, Dinge ans Tageslicht zu befördern, die weitreichende Folgen hatten.”

Thomas Obermeier, Unternehmer, Metallindustrie

ALLE KAMEN AUF IHRE KOSTEN

“Interessant war, wie Herr Wedgwood die Thematik aufgegriffen hat. Durch seine unübliche, aber doch sehr personenbezogene Art verstand er es, die (Seminar-)Teilnehmer in seinen Bann zu ziehen und so eine von Grund auf vertrauensvolle Basis zu schaffen. Herr Wedgwood hat es verstanden, auf offene, lockere und spielerische Art den Kurs zu führen und neue Gedanken zu schüren. Er hat das Talent, auf jeden Teilnehmer individuell einzugehen. Alle Teilnehmer des Seminars kamen auf ihre Kosten, was sich auch in internen Gesprächen nach dem Seminar herauskristallisiert hat.”

Nino Breuer, Software Engineer

NACHHALTIG

“Ich habe im Laufe meiner Zeit in Academia bereits einige Soft-Skill Kurse zu den verschiedensten Themen besucht und kann ganz klar sagen, dass mich dieser Kurs am nachhaltigsten beeindruckt hat. Durch seine spontane und aufgeschlossene Art war es möglich, die Kursinhalte zusammen mit den Teilnehmern spontan umzuorganisieren, anstatt mit einem starren Kursaufbau an den Teilnehmern vorbeizuarbeiten. Herr Wedgwood überzeugt durch seine Gelassenheit und seine kompromisslose Einstellung zu einer guten Lernerfahrung der Kursteilnehmer – auch wenn dieses in unserem Fall ein komplettes Umschmeißen der Kursplanung bedeutete.”

Tim Kietzmann, Wissenschaftler